“上班时间村委会无人在岗，值班干部哪儿去了？”这是旬阳市纪委监委督查组入村检查的场景。

为进一步严肃纪律规矩、严实工作作风、提振干部精气神，推动抓好当前重点工作。5月中旬，旬阳市纪委监委成立21个作风督查小组，前往全市各镇开展明察暗访工作，全面覆盖、全面排查镇村干部工作作风方面存在的苗头性、倾向性问题，以最大力度和坚强决心推动全市干部作风大转变。

聚焦重点问题。针对部分镇、村干部工作中可能存在的形式主义、官僚主义问题和“庸懒散浮拖”等“作风病”，市纪委监委从重要节点干部在岗和责任落实入手，采用驻村蹲点和入村体验的方法，重点检查镇村干部在岗履职、工作状态等情况，同时把镇村干部对重点工作政策、措施的理解和落实纳入督查范围，对认识不清、措施不力的悉心指导，责令立即整改，确保问题不过夜，将作风问题消灭在萌芽状态。

紧盯关键少数。督查组重点加强对镇党委“一把手”和领导班子的监督提醒，开展“一对一”谈话，从领导干部层面纠治作风。同时，督促各镇领导班子主动担责，通过部门自查、集体谈话、内部个别谈话等方式，督促其以上率下，充分发挥“头雁示范”作用。

严肃执纪问责。为确保督查工作不走过场、取得实效，旬阳市纪委监委对纪律作风明察暗访中发现的问题线索快查快办，对典型问题予以通报，对违纪违法问题进行追责问责。截至目前，累计发现干部作风不严不实、问题隐患排查不全面不细致等问题84个，督促立行立改问题80个，批评教育16人，立案查处问题线索6件。