对症下药 巧开良方

纪检监察系统学党章党纪，意在回归党章对党员干部的纪律要求，回归纪委的本职，个人认为就是要针对党员干部违纪的不同情形对症下药，治病救人。

“无病防治”，及时“咬耳扯袖”。在工作、生活、作风方面有了苗头性、一般性问题的党员干部，我们要及时找当事人谈心谈话、提醒谈话，促其红脸出汗、引起警觉，将问题制止在萌芽状态。

“初病早治”，务必“抓早抓小”。各级组织要认真履行"两个责任”，对自律不严、思想滑坡有可能触碰纪律和规矩“底线”的党员干部，早发现，早教育，早约谈，防止小错变成大错、小祸酿成大祸，真正体现对党员干部的关心爱护。

“有病快治”，做到违纪必究。对反映党员干部问题线索，应按照“五个必查”的要求，快查快处，做到违纪必究，使抱有侥幸心理的人望而生畏，使违纪者收敛收手。

“重病严治”，严肃查处极少数。在纪律审查中，发现问题严重涉嫌违法，纪律处分已达不到惩戒目的的党员干部，按照法纪分开原则，及时将违法线索移送司法机关，追究法律责任。

针对党员干部违纪的不同情形和程度，通过“望、闻、问、切”，准确查找不同病症开出治病良方，既体现了“大病小病”一起治，使党员干部心存敬畏；又体现了严管就是厚爱，治病重在救人，永葆党的肌体健康。（曾海尧）

纪检工作更需“工匠精神”

作为一名普通从事执纪审查的工作人员，必须具有“工匠精神”。

古语说，“心在一艺，其艺必工；心在一职，其职必举”。执纪审查工作是一门“硬功夫”，必须发挥好“工匠精神”，严格执纪、敢于监督，练就“千里眼”、“顺风耳”，从群众来信中发现问题线索，在街头巷议中捕捉问题苗头；必须学会“望闻问切”，精准执纪，盯住“三个时间节点”、坚持“三个区分开来”、贯彻落实好“三项机制”，特别要坚决整治和查处群众身边的不正之风和腐败问题。实践好监督执纪“四种形态”，勤“浇树”、正“歪树”、治“病树”、拔“烂树”，宽严相济，区别对待，抓早抓小，把纪律和规矩挺起来。

时代发展呼唤“工匠精神”，反腐败斗争需要“工匠精神”。面对监督执纪的特殊使命，群众对正风反腐的新期待，纪检人如何在寂寞、孤独中激励自己，坚定理想信念，不断锤炼党性，增强政治定力，或许可以从“工匠精神”中获得启示。（李晓雨）