《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》出台以来，我市各级纪检监察机关不等不靠，主动作为，认真组织学习、采取有效措施、制定配套制度，真正把自己摆进去、把制度立起来、把纪律严起来。

认真组织学习，深刻领会精神实质。市纪委及时组织召开全体干部职工集中学习会和执纪审查一线干部业务研讨会，逐条逐句逐字学习《规则》，要求纪检监察干部摆正位置，提高政治站位，把贯彻落实《规则》作为当前和今后一个时期的重要政治任务，认真查找监督执纪工作的风险点和薄弱环节，进一步规范请示报告、线索处置、谈话函询、审查审理、涉案款物管理等工作，尽快结合工作实际制定配套措施。

采取有效措施，深化学习培训效果。一是联系工作实际，领导专题培训解读。通过机关“正气讲坛”平台，分管案件领导对《规则》出台的背景、特点等方面进行深入解读。二是开展纪律审查技能竞赛，掀起一股学习热潮。市纪委奋力追赶超越，在全省率先举办了安康市首届执纪审查业务技能竞赛，抓学习、强能力、提水平，将《规则》作为重点纳入竞赛测试范围，形成导向作用，以赛促学，以学促干，在全市范围内掀起了一股学习热潮。三是赴县区开展专题调研，收集基层问题意见。委局领导带领有关室赴3个县区，就《规则》执行情况进行专题调研，现场解答、收集基层工作中的困惑，要求县区加强与上级纪委的沟通和汇报，增强学习的主动性，勤于思考、先行先试，探索形成地方特色的实施办法，不折不扣地落实新要求。四是开展督导检查，以评促进。由市、县区纪委班子领导交叉组成9个督导组，深入县区、镇办开展全市第一季度党风廉政建设和反腐败工作督导检查，并将贯彻落实《规则》情况作为交叉检查的重点。

建立配套制度，规范执纪审查。市纪委积极探索、主动作为，突出监督执纪工作重点环节，按照“四个必须”的要求，制定了安康市纪检监察机关《信访举报受理处置工作流程》《问题线索管理暂行办法》《谈话函询暂行办法》《初步核实工作实施细则》《立案审查工作流程》《干部准入制度》《执纪审查人才库管理办法》《自办案件涉案款物处理程序暂行办法》《执纪审查监督管理暂行办法》等9项配套制度。此外，县区纪委也将认真贯彻《规则》作为当前一项重要工作，旬阳县纪委编印了《监督执纪工作暂行办法》手册，汉阴县纪委制定了《纪检监察机关监督执纪工作实施细则》。今后将按照新制定的执纪审查工作制度，着手修订《安康市执纪审查规范化工作手册》，以便更好地指导和规范全市执纪审查工作。