为落实全面从严治党要求，进一步夯实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，岚皋县近日出台了《岚皋县党风廉政建设巡察工作办法》，从巡察机构组建、巡察对象、巡察内容、程序方式、结果运用等方面做了详细规定，切实加强了对科级领导班子及其成员的监督管理。　　

配强巡察力量。岚皋成立了以县纪委书记为组长，县委组织部常务副部长、县纪委主持工作负责人为副组长，县委办、监察、督查、县政府办、人社、财政、审计等部门负责人为成员的领导小组。县纪委和组织部在全县选拔政治过硬、能力突出、勇于担当、敢于亮剑的党员干部，建立巡察人才库，每次巡察工作人员实行随机抽取、动态管理，一次一选派，一次一授权。　　

明确巡察内容。《办法》规定，巡察对象为各镇和县直机关、事业单位的科级领导班子成员及其下属单位和内设机构负责人。巡察内容为贯彻执行党的路线、方针、政策、决议、决定情况；落实县委、县政府重大决策部署情况；执行党风廉政建设责任制情况；落实党风廉政建设主体责任和监督责任等情况；落实中央八项规定精神、纠正“四风”和狠刹“五股歪风”情况；执行民主集中制，落实“三重一大”制度情况；解决侵害群众利益的不正之风和群众反映强烈的突出问题情况；解决为政不为、庸政懒政、重点工作推进不力的情况；抽查核实领导干部报告个人有关事项情况；　　

严格巡察程序。《办法》要求，巡察工作按照巡察准备（组成人员、制定方案、巡察预告）、开展巡察、专题报告、情况反馈、整改落实等程序开展巡察，并通过听取汇报、召开座谈会、民主测评、个别谈话、查阅资料、受理投诉、列席会议、明察暗访等方式了解情况，通过规范巡察行为，保证巡察结果客观公正。此外，《办法》强调，巡察组不得干预被巡察单位的正常工作，不处理被巡察单位的具体工作事务。对被巡察单位应发现而未发现的，实行责任倒查，追究巡察组相关人员责任。　　

注重结果运用。《办法》指出，巡察中发现的一般性问题且未造成严重后果的，巡察组应按照边巡边改的要求，责令限期整改，做到早发现、早提醒、早制止。巡察中发现违纪问题线索和作风方面的突出问题，按照干部管理权限，移交纪检监察机关调查处理。对执行民主集中制、干部选拔任用等方面存在的问题线索，按照干部管理权限，移交组织人事部门处理。对干部群众反映的其他问题，依据职能职责、归口管理等原则交由相关部门处理。县巡察办建立巡察整改督查台账，实行跟踪问效，并安排回访。同时，将巡察结果作为党风廉政建设责任制考核、干部选拔任用、评优树模等工作的重要依据。