近年来，汉阴县纪委监委把加强对“一把手”和领导班子监督作为落实党中央决策部署和全面从严治党战略方针的关键环节，多方位全过程系统施治，综合运用警示教育、日常监督、查办案件等方式多管齐下提升工作质效，管住用好“一把手”和领导班子，充分发挥其在党的事业发展中的领头雁作用。

多措并举构建监督闭环。印发《关于加强“一把手”和领导班子监督工作责任清单》，把“关键少数”监督融入日常、抓在经常，压实主体责任，督促其严于律己、严负其责、严管所辖，使其真正把责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上。将述责述廉作为重要抓手，开展镇和部门党组织“一把手”向县委常委会扩大会议述责述廉，做好问题反馈交办，强化结果运用，督促各级“一把手”和班子成员知责、担责、履责。建立完善“一把手”和领导班子廉政档案并动态更新，及时掌握“关键少数”相关情况，为精准监督提供有力支撑。

凝聚合力提升监督效能。把对“一把手”和领导班子监督作为巡察工作的一项重要内容，紧盯“一把手”等“关键少数”，抓住监督工作的“牛鼻子”，提升巡察监督质效。常态化开展政治生态分析研判，运用专题研判、分析报告、提出整改建议等多种方式，突出研判实效。坚持防微杜渐，充分发挥派驻纪检监察组“前哨”优势作用，通过列席会议、日常检查、谈话提醒等方式，近距离、常态化监督，及时督促依法用权、秉公用权、廉洁用权，营造有权必有责、用权受监督的良好氛围，

精准问责增强监督震慑。坚持严的基调，发挥案件查办的震慑作用，严肃查处“一把手”和领导班子违纪违法问题，以精准有效的问责推动“关键少数”带动好“绝大多数”履职尽责、廉洁奉公。立足查处的严重违纪违法案件，拍摄警示教育片，将案件资源转化成教育资源，以身边事教育身边人，警醒党员干部特别是“一把手”和领导班子以案为鉴，守住廉洁底线。在重要时间节点加强纠“四风”监督检查，及时开展问题通报曝光，持续释放全面从严、一严到底的强烈信号，督促“一把手”和领导班子成员时刻保持自省自律。

2024年以来，交办述责述廉点评意见17份，组织开展3轮常规巡察，对8名领导干部追责问责，通报曝光违反中央八项规定精神典型案例4批次25件25人，对29个单位开展政治生态研判，通过一系列系统施治举措，全县政治生态持续向好。