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汉阴县纪委:运用“三项机制”激发干部活力

作者:王沛文章来源: 发布时间:18-01-10 08:23字体大小:
    “没想到我也赶上了这样的好机会,感谢委局领导和同事对我的认可和鼓励,任职之后我一定会更加努力工作,履好职尽好责,不辜负大家对我的信任!”接到任职文件后,县纪委组织宣传部副部长刘妍坚定的表态到。
    像刘妍这样的年轻干部被委以重任在汉阴县纪委已经不是稀奇事。“三项机制”实施以来,汉阴县纪委充分运用政策,通过提拔重用等方式调整了十几名干部,其中不乏优秀的年轻纪检干部。刘妍同志2014年1月参加工作从事纪检工作,2015年12月被选调到县纪委组织宣传部工作,主要负责党风廉政新闻宣传和纪检监察干部教育监管工作。在岗期间恪尽职守,勤勉工作,善于总结提炼工作中的重点亮点,策划撰写了多篇重要稿件在中省市重要媒体刊登,为宣传基层党风廉政建设和反腐败工作做出了积极贡献,其工作成绩不仅被委局领导和同事们所认可,个人也受到省、市、县多项荣誉表彰。为了鼓励其继续勇于担当、奋发有为,取得更好的工作成绩,根据县纪委《关于贯彻落实“三项机制”工作实施办法(试行)》精神,县纪委召开纪委常委会议研究决定,任刘妍同志为县纪委组织宣传部副部长。
    去年以来,县纪委报县委决定,共提拔重用2名副科级领导干部,3名副科级纪检员,2名正科级纪检员,交流重用1名副科级领导干部,重用6名干部作为重要室副主任。