今年以来，平利县纪委监委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持聚焦主业不发散，担当主责不缺位，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，切实发挥监督保障执行、促进完善发展职能作用，为全面建设陕西乡村振兴示范县提供了坚强有力保障。

突出政治引领，做实政治监督。深入学习贯彻习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神，巩固拓展党史学习教育成果，坚决把贯彻落实习近平总书记重要讲话重要指示精神作为政治监督的重中之重，自觉推动总书记对平利的重要指示和殷殷嘱托不折不扣落实到位，取得更大成效。聚焦高质量发展和乡村振兴示范县建设目标任务，加强对营商环境、项目建设、产业发展、工业转型、全域旅游、生态环保、民生政策和重大风险防范等重点工作的常态化监督，全力保障执行，推动落实落地，确保上级决策部署和县委工作要求不偏向、不变通、不走样。发现并督促整改问题284个，对落实重大决策部署不坚决不到位的党员干部实施问责16人次。

聚焦群众关切，保持惩腐高压。紧盯本级管理的党组织、党员和所有行使公权力人员，重点围绕基础设施建设、公共资源交易、产业发展、民生保障、行政司法等领域，严查严惩权力寻租、权钱交易、执法犯法、为政不为、为政不廉等腐败问题，以雷霆之势反腐惩恶，零容忍、强高压、常震慑，护航平利政治生态。加强对信访形势、查办案件和专项整治等情况的统计分析，加强源头治理，做实以案促改，用好纪检监察建议，督促推动问题整改、强化管理、完善机制、堵塞漏洞，切实发挥查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。今年以来，处置问题线索200件，其中初核164件，立案134件，处分130人，查处科级干部17人。

创新廉洁文化，筑牢思想堤坝。认真落实中央关于加强新时代廉洁文化建设的意见，管好用好县“三风”教育中心和11个镇家风家训馆，高质量做好老县镇蒋家坪村党风廉政教育基地建设，扎实开展廉洁文化“六进”和纪律教育学习宣传月活动，举办干部作风建设培训班，每月开办“清风平利”学习讲坛。通过宣传栏、问卷调查、走访座谈、集中宣讲等方式开展宣传教育，累计宣讲100余场次，发放调查问卷5000余份，形成了领导带头示范，党员干部参与，人民群众监督的浓厚氛围。每季度督促指导各镇、各部门做实廉洁教育和警示教育，引导党员干部从思想上固本培元，督促严守法纪法规，不断增强拒腐防变能力。

推行“三访”化解，破解信访难题。深化“双向承诺”、点名接访、首办负责、结案审核、澄清保护等五项制度。坚持尊重群众、信任群众、对群众负责、对干部负责，促进初信初访高质高效办理。严格落实领导带头包案化解、县镇协作联合化解、“一案一策”精准化解、强化监督跟踪化解等四项举措，有效化解重复访、越级访。强化满意度评价、通报考核、严格责任追究等三项保障，切实提高“三访”化解质量和效率。今年1—11月，接收信访举报122件，有效化解初信初访67件，包案化解31件，立案查处侵害群众利益问题26件。信访总量、重复访、越级访同比分别减少36.1%、64.7%、61.3%。

创新巡察方式，发挥利剑作用。深刻领会和准确把握政治巡察要求，对9个单位党组织，11个镇、17个单位开展两轮常规和专项巡察。巡察中，创新群众反映问题方式，借助巡察二维码、公众号和微信群广而告之，鼓励干部群众积极反映问题、提供线索。问题提交后，立即受理、及时转办，并跟踪督促有关问题快结快清，实现“秒受理”“马上办”，畅通信访举报和专属个人反映问题的“绿色通道”，架起了干部和群众的“连心桥”。巡察期间，通过扫码登录平台的已有60人次，反映问题50余条，涉及立行立改事项30余条。巡察平台的快捷高效、保密性强优势，得到了干部群众的广泛好评。

纠“四风”树新风，永葆风清气正。县纪委监委班子成员以身作则、率先垂范，坚持“六带头”“五表率”，严格落实“勤快严实精细廉”要求，扎实开展“五查五纠五提升”行动，组建工作专班，下发任务清单，明确纠治重点。主要领导亲自抓办，1名常委领衔负责，4名专责干部具体推进，先后组织召开作风建设座谈会2场，开展5轮督导检查，2轮巡回督导观摩点评活动，有效推动纠“四风”树新风试点工作落细落实。解决了车位、床位、学位、摊位、岗位等一批群众的“急难愁盼”问题。该项做法受到省市纪委领导肯定，被省纪检监察信息刊发。

加强队伍建设，锻造纪检铁军。坚持政治机关标准，全面加强政治建设，县纪委常委会带头严格自我约束，严格按制度规定办事，严明纪律规矩和工作程序，及时健全完善工作制度，依规依纪依法开展工作，并自觉接受监督。在县委支持下，公开选调干部10名，提拔重用干部6人，轮岗交流4人。深化开展全员培训、现场观摩、以案代训、轮岗交流、跟班学习、实战练兵，不断拓宽干部眼界视野，提升工作能力水平。加强严管严治、自我净化力度，经常性开展通报批评教育，红脸出汗、咬耳扯袖，锻造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军。