汉滨区为深入贯彻落实胡锦涛总书记在中纪委十七届七次全会精神，切实把保持党的纯洁性要求贯穿于纪检监察工作全过程，区纪委监察局以强化自身建设，制度创新提升年和干部作风建设年为契机，以提升办案质量，强化监督检查，推动科学发展，严明党的纪律为抓手，全面搞好汉滨2012年纪检监察工作。近日，该区纪委监察局强化三项举措，及早谋划和推动今年各项工作。
    一是委局机关干部忙“充电”。以政治理论、业务知识和执纪能力培养为主要内容，提高机关干部的综合素养为主要目标。春节后收假第一天，该区纪委副书记、监察局长卢清海率先组织委局机关全体干部认真学习胡锦涛同志在中纪委七次全会上的重要讲话精神。他指出，纪检监察干部要打铁必须自身硬。只有自身的政治素质和业务水平过硬了，才能抵得住诱惑，经得住考验，才能不断适应新形势的挑战，更好地完成反腐倡廉任务。按照学习任务要求，该区委局机关每个科室负责人以本科室专业知识为主，每周坚持组织机关干部学习一次，每名干部每年必须撰写2篇以上学习心得体会或调研报告，每年学习笔记不得少于10000字。通过学习，打造一支区委、区政府满意的纪检监察干部队伍。
    二是及早谋划创新工作思路。为全力做好该区委、区政府提出的“一抓三建一统揽”纪律保障，2012年，汉滨区纪委监察局将牢牢把握稳中求进的工作总基调，坚持统筹兼顾、整体推进，坚持突出重点、突破难点，既扎实推进反腐倡廉建设的长期性、基础性工作，又切实解决好人民群众反映强烈的热点难点问题。紧紧围绕干部作风建设年活动，重点抓好监督检查、严明党的纪律、加强作风建设、完善惩防体系、深化制度建设等方面的工作，从改造主观世界、强化队伍建设、为民务实清廉、强化纪律监督上下功夫，不断增强党员干部队伍的生机与活力，始终保持党的先进性和纯洁性。完善建立派驻镇办片区纪工委制度、重大事项月报告制度、重点执法监督检查制度；建立党风廉政宣传教育基地；通过项目化管理的理念和方法，强化纪检监察干部队伍的自身建设，将创新工作成效列入考核，确保区“十二五”宏伟目标的实现。
    三是不定期地开展专项执法检查督查。为打造良好的发展环境，该区纪委监察局将加强对重点部门、重点工程、重点项目、重点工作、收支两条线、办案纪律、科级领导干部个人重大事项等容易滋生腐败的环节，不定期地开展专项检查和暗访抽查，重点治理干部职工庸、懒、散以及违反党政纪的行为，凡发现干部职工履职不力、作风不实、效能不高、纪律不严、涉及影响经济发展环境、损害群众利益的违纪违法案件，做到案件直查快办，从严惩处。